Закрыть

Выберите свой город

Закрыть

«Обратной дороги нет». Минская ИТ-компания переходит на четырехдневку

Компания SpurIT занимается разработкой продуктов для e-сommerce, а также предоставляет аутсорсинговые услуги клиентам из США, Канады, Австралии и европейских стран. С февраля 2020-го все 60 сотрудников минского офиса перейдут на четырехдневную рабочую неделю с сохранением «пятидневной» зарплаты. dev.by спросил у СЕО Евгения Томашевича — для чего.


«Обратной дороги нет». Минская ИТ-компания переходит на четырехдневку

Фото: Pixabay.com

​Эксперименты с четырехдневкой в мировом IТ время от времени проводят. Например, филиал Microsoft в Японии разрешил сотрудникам работать четыре дня в неделю, пятница оплачивается работодателем. По итогам эксперимента Microsoft Japan отметил, что производительность офиса выросла на 40% по сравнению с аналогичным месяцем 2018-го. В 2017 году белорусская аутсорсинговая компания Spiral Scout сделала каждую вторую пятницу сотрудников оплачиваемым выходным днем.


Зачем это нужно


— Около года назад мне на глаза попали две статьи о четырехдневках в скандинавских странах, — рассказывает Евгений Томашевич. — Было понятно, что такой подход в мире будут пробовать все чаще. Идею перехода на четырехдневку я обдумывал полгода. Основной мотив — создать в офисе комфортную обстановку и дать людям возможность работать без стресса и напряга, так как из-за интенсивности нашей жизни люди начинают выгорать. В этом решении есть прагматизм: жизнь усложняется, и от того, что люди работают больше часов в неделю, продуктивность не возрастает.


Нам интересно посмотреть, как это отразится на производительности и атмосфере в коллективе. Я рассчитываю, что с переходом на четырехдневку уменьшится текучка, увеличится лояльность, мы сможем быть более привлекательными для соискателей.


Идею СЕО обсуждал сперва с менеджерами компании, а потом с сотрудниками.


— Это было неожиданно, поэтому на лицах сперва появилось легкое недоумение. Но уже ни у кого нет сомнений, что с 2020-го переходим на четырехдневку: это озвучено очень четко. Сотрудники рады.


Как это устроено и что будет с клиентами


По словам Евгения, в правилах компании ничего не поменяется. Работать сотрудники будут так же, как и раньше: 8 часов в день — всего 32 часа в неделю. В случае горящих дедлайнов и других авралов пятый день будет оплачиваться дополнительно, как выходной. Предусмотрен выход в 5-й рабочий день по желанию сотрудника — если хочется заработать дополнительно.


Если команда будет регулярно не выполнять план, то компания наймет больше людей.


Сейчас продумываем нюансы, связанные с шероховатостью такого графика. Цель ведь в том, чтобы не только сделать лучшие условия для сотрудников, но и чтобы клиенты не страдали. В каждом отделе люди будут распределять, у кого и когда дополнительный выходной. У клиентов по-прежнему будет доступ к команде в любой рабочий день.


Основная проблема может быть с менеджерами, которые должны быть постоянно на связи с клиентами. Этот вопрос будем решать по договоренности с менеджерами.


Как отразится на цифрах


— Вопрос с метриками пока остается открытым. Я понимаю, что хорошие цифры мы вряд ли сразу получим. Основная метрика будет понятна по итогу 2020 года — выросли ли мы в прибыли или нет. Дополнительные метрики: насколько часто стали «попадать» в оценку своих проектов.


Я, если честно, не уповаю на то, что производительность нашего офиса сохранится или возрастет. При планировании я, скорее, рассматриваю более пессимистичный вариант: она упадет (чтобы учитывать риски). Реалистичным выглядит вариант с производительностью на уровне четырех с половиной дней. Если эффективность работы останется на прежнем уровне, этого будет более чем достаточно.


Свернут ли эксперимент, если что-то пойдет не так? Вариант возвращения к пятидневке в случае провала эксперимента SpurIT не рассматривает:


— Обратной дороги нет. Мы не можем сказать людям, что вдруг передумали, — поясняет руководитель компании.

Заметили ошибку? Выделите текст, нажмите Ctrl+Enter и оставьте замечание!
Информация
Посетители, находящиеся в группе Гости, не могут оставлять комментарии к данной публикации.

Вы знаете что-то интересное или важное и готовы этим поделиться?
Обязательно свяжитесь с нами, это очень просто!

Выберите удобный способ для связи или напрямую отправьте сообщение в редакцию через форму на этой странице.

Govorim.by

vk.com/govorimby

Внимание! Новости рекламного характера публикуются по предварительной договорённости. Подробнее цены на размещение рекламы смотрите здесь

Хотите сэкономить 30% на изготовлении кухни или шкафа-купе?

Новости Минска

В Минске вынесли приговор мужчине, который избил трех посетителей в клубе на Зыбицкой

Хотите узнать больше? Ему не понравился логотип спортивного клуба на одежде одного из посетителей. 251

Почти готов последний из трех муралов на «Каменной Горке». Оцените, как они смотрятся вместе

Хотите узнать больше? Для этого триптиха организаторы опрашивали жильцов близлежащих домов, хотят ли они видеть росписи на фасаде. Большинство проголосовало за. Смотрим, 2 137

В Минске Renault сбил 15-летнюю девочку

Хотите узнать больше? По словам водителя, ребенок внезапно выбежал из-за ехавшего во втором ряду грузовика на запрещающий сигнал светофора. 88

«В этом году елки будут дорогими». В столице на аукционе распродали площадки под елочные базары

Хотите узнать больше? Аукцион по продаже права аренды открытых площадок для размещения елочных базаров проходил в столице впервые. 162

Посмотрели, как оформили витрины к Новому году ЦУМ и ГУМ

Хотите узнать больше? Столичные универмаги оформляют витрины к Новому году. Мы посмотрели, как создают праздничное настроение ГУМ и ЦУМ. 262

Ели до метра - 11 рублей. Почем лесхозы будут продавать новогодние деревья

Хотите узнать больше? В торговых точках лесхозов деревья до метра будут стоить в среднем 11 рублей, до двух метров - 14 рублей. Новогодний букет обойдется в 5 рублей. 145

Обращение к Лукашенко от 640 семей: «Обещанных страховых выплат половина дольщиков не получила»

Хотите узнать больше? Бывшие держатели жилищных облигаций СООО "Тамбаз" записали новое видеообращение к президенту. Уже пятое. 155

«Мы категорически против». Что думают авторы культового кинотеатра «Москва» о будущей реконструкции

Хотите узнать больше? В Минске собираются переформатировать в новодел один из знаковых памятников советского модернизма - кинотеатр "Москва". Новость об этом взволновала 149